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特定トピックに関する記事を時系列で並べて「いつ・何が起きたか」を俯瞰します。

  1. 2026年1月16日

    Listen Labs、バイラルな看板採用キャンペーンでAI顧客インタビューをスケールさせるために6,900万ドルを調達

    アルフレッド・ワールフォルスは選択肢がなくなってきていた。彼のスタートアップ Listen Labs は100人以上のエンジニアを雇う必要があったが、マーク・ザッカーバーグと競争していた。

    VentureBeat AI

  2. 2026年4月21日

    業界リーダーとのパートナーシップで AI 変革を加速

    Google DeepMind がグローバルコンサルティング企業とパートナーシップを組み、フロンティア AI の力を世界中の組織に届ける

    Google DeepMind

  3. 2026年5月15日

    インドの小規模企業向けWhatsApp上のBusiness AIを導入

    WhatsApp Businessアプリに直接AI搭載カスタマーサポートを提供することで、小規模企業を支援するため、インドでBusiness AIをロールアウトしました。

    Meta AI

  4. 2026年5月22日

    NVIDIA GTC Taipei at COMPUTEX:AI分野の次のステップをライブ更新

    COMPUTEX内のNVIDIA GTC Taipeiで、世界の開発者、研究者、業界リーダーが一堂に集まり、AI分野の最新のブレークスルーについて、あらゆる業界にわたるトピックをカバーして深掘りしている。

    NVIDIA Blog

  5. 2026年5月22日

    OpenAI、Gartnerのエンタープライズコーディングエージェント部門でリーダーに選定

    OpenAIは2026年のGartner Magic QuadrantフォーエンタープライズAIコーディングエージェント部門でリーダーに選定され、Codexはイノベーションとエンタープライズ規模のデプロイメントで認識されている。

    OpenAI

  6. 2026年5月22日

    ソブリンAIがなければ「デジタル属国」、MistralのCEOがフランス国会で警告

    フランスのAI企業Mistralのトップは、同国の国会で戦略的な警告を表明した。独立した人工知能技術を確保できなければ、フランスはデジタル分野で他国への従属が深まる可能性があると述べた。 現在、AI開発の主導権は米国の大手テック企業に集中している。Mistralのリーダーは、この状況が続けば欧州全域のデジタル主権が脅かされると懸念を示した。 同氏は、ヨーロッパが自主的なAI技術基盤を構築することの重要性を強調。域内企業による独立した開発体制の構築と、それを支える政策的支援が不可欠だと主張した。 欧州が米国企業への依存を減らし、自らのAI研究開発能力を強化することで、初めてデジタル領域での真の独立を実現できると提言している。技術覇権争いが激化する中での、欧州の自立戦略に関する問題提起として注目される。 (引用元:Mistral AI)

    Mistral AI

  7. 2026年5月23日

    GitHubがGartner Magic Quadrantエンタープライズ AI コーディングエージェント部門でリーダーとして3年連続認定

    私たちは、開放的でセキュアなAI駆動プラットフォームを構築することで、すべての開発者にエンパワーメントを行い、ソフトウェア開発の未来を定義することにコミットしています。

    GitHub Blog (AI)

  8. 2026年5月23日

    Google I/O 2026のダイアローグステージをキャッチアップ

    2026年のI/Oダイアローグの総まとめ。業界リーダーがAIの未来について議論した内容を紹介。

    Google AI Blog

  9. 2026年5月23日

    テキサス州司法長官がメタを提訴、WhatsAppが暗号化を提供していないと主張

    評論家らは、米国上院候補者が提出した訴訟の事実的根拠の欠如を指摘している。

    Ars Technica AI

  10. 2026年5月27日

    Amazon Quickのためのエンタープライズ観測可能性ソリューションの構築

    数百から数千のユーザーがエンタープライズAIプラットフォームにオンボーディングされる場合、ビジネスリーダーとプラットフォーム所有者はプラットフォームの利用状況やユーザーの満足度に関する可視性が必要です。

    AWS Machine Learning Blog

  11. 2026年5月28日

    残り2日:TechCrunch Disrupt 2026のチケット割引最大$410をロック

    TechCrunch Disrupt 2026チケットの最大$410の割引は明日5月29日、太平洋時間午後11時59分に終了します。今すぐ登録して10,000人以上のテック業界リーダーとともに参加してください。

    TechCrunch AI

  12. 2026年5月29日

    わずか3週間でStrictlyVCがロサンゼルスに進出

    StrictlyVC ロサンゼルスは6月18日に開催されます。Mach Industries、Shinkei Systems などのリーダーとの意味のあるネットワーキングと暖炉端での談話にご参加ください。

    TechCrunch

  13. 2026年5月30日

    ブルームバーグ・サーベイランス 2026年5月29日

    ジョナサン・フェロ、リサ・アブラモウィッツ、アンマリー・ホルダーンがウォール街からワシントンをはじめ、各界のリーダーと意思決定者と毎日対話します。

    Bloomberg

  14. 2026年5月30日

    ユニ・チャーム、CDP2025 「サプライヤー・エンゲージメント・リーダー」に選定

    ユニ・チャーム株式会社が、国際的な環境評価機関CDPの2025年版において「サプライヤー・エンゲージメント・リーダー」に選定されました。この評価は、自社の環境対策だけでなく、サプライチェーン全体における環境負荷の削減に取り組む企業を認定するもので、グローバル企業に求められる環境責任の形が変わったことを示しています。日用品メーカーである同社は、原材料調達から廃棄まで多くの事業者を巻き込むため、サプライヤーとの環境目標の共有や排出削減への取り組みが特に重要とされています。

    PR TIMES

  15. 2026年5月30日

    マーカス・キングがグレッグ・オールマンの1981年の伝説的パフォーマンス『Come and Go Blues』を再現

    プロデューサーのダン・オアーバックとギタリストのトム・ブコバックと共に、キングはグレッグ・オールマン・バンドの故リーダーを追悼し、今後公開予定のドキュメンタリー『Gregg Allman: The Mu...』に先立って当時のパフォーマンスを再現した。

    Rolling Stone

  16. 2026年5月30日

    超特急アロハの“大移動”ハルはバズる前から気付いていた「面白すぎて…」免疫ついた!リーダーへの愛ある激励も

    超特急の13号車・アロハと14号車・ハルのコンセプト写真集「BULLET TRAIN ALOHA&HARU CONCEPT PHOTOBOOK アイハヨルノイロ」が5月29日に発売され、これを記念したイベントが本日5月30日に東京都内で開かれた。

    音楽ナタリー

  17. 2026年5月31日

    「可能性は計り知れない」プリマスは防衛予算で再び航海することを期待

    地域のリーダーたちは、投資と再生計画が「海の都市」を魅力的な居住地にするのに役立つと楽観視している。

    The Guardian Business

  18. 2026年5月31日

    ポーランドがヨーロッパの成長リーダーになった方法

    ポーランドはヨーロッパの優れた成長事例となり、経済規模は1兆ドルを超え、帰国する新世代の起業家が増えている。

    Bloomberg

  19. 2026年6月1日

    AI精神病についての議論を考える

    テック業界の指導者たちが、AI関連の予測発言において極端な傾向を示すという指摘が注目を集めている。音声番組「Equity」の最新エピソードでは、複数のテック企業CEOが、AI技術に関する発言の傾向性について議論を展開した。 取り上げられたのは、業界リーダーたちによるAI関連の予測や発表が、過度に楽観的もしくは悲観的になりやすいという現象である。テクノロジーの急速な発展に伴い、その影響についての見方が両極端に分かれやすいという分析が示されている。 番組では、こうした発言傾向が市場や投資家の判断に及ぼす影響、さらには公共の理解形成に与える責任についても議論されたとみられる。業界内での客観的な評価と現実的な見通しの必要性が改めて認識される中、技術企業の経営陣による発信方法のあり方が問われている。 (TechCrunch AI)

    TechCrunch AI

  20. 2026年6月1日

    ボスマネは「しずかちゃん」に学べ 上司理解を深める7つのポイント (真のリーダーになるための課長塾)

    ピーター・ドラッカーは次のように言っています。「ボスは聞き手か読み手である」──上司に聞かせるのか、読ませるのか。上司のゴールとスタイルを確認してみてください。お互いが共有できる仕事のスタイルの着地点を見つけることが大切です。

    日経ビジネス

  21. 2026年6月1日

    タイのビール大富豪の娘、女性の経営トップ就任に疑いを持たなかったと語る

    タパニー・テチャジャレオンビクルが、チャンビール、ビッグC、シンガポールの飲料大手Fraser & Neaveを傘下に持つ大富豪帝国での家族、後継者計画、リーダーシップについて語る。

    CNBC World

  22. 2026年6月1日

    6人のキャストが書店に集結! 書き下ろし朗読劇と新情報解禁で会場が熱狂した「ノクターンブックマーカー」スペシャルイベント「スカーエピソード」レポート

    2026年5月16日,ジュンク堂書店池袋本店にて,メディアミックスプロジェクト「ノクターンブックマーカー」のスペシャルリーディングイベント「スカーエピソード」が開催された。キュレーターと各チームのリーダーを演じる声優陣が書店に集結し,書き下ろし朗読劇の披露や,新情報の公開などで盛り上がりを見せた。

    4Gamer.net

  23. 2026年6月2日

    そりゃ信頼されるわ…部下への厳しい指摘の前に、デキる上司が伝える「最初の一言」 - ニュースな本

    組織開発・人材開発・人事コンサルティング支援などを専門とする、上林周平氏の著書『部下の心を動かすリーダーがやっていること』(アスコム)から、抜粋・再編集して特別公開します。今回は、部下に「厳しい指摘」をするときに、単なるダメ出しにならず、成長につなげるための伝え方を紹介します。

    ダイヤモンド・オンライン

  24. 2026年6月2日

    メモリ関連株の高騰が「過去とは異なる」二つの理由。サムスン、マイクロン、SKハイニックス寡占の意味

    ブルームバーグでグローバルテック取材チームのリーダーとして活躍し、現在はビジネスインサイダーのテック分野責任者を担うアリステア・バー記者は、市場関係者の大半が胸の内に抱いている、もしくは関係者同士が胸の内を探り合っている、メモリ関連株に関する「ある問題」に注目しています。

    Business Insider Japan

  25. 2026年6月2日

    職場で嫌われる人は「まず、褒める」。好かれる人はどうする? - 仕事ができる上司の当たり前

    上司として成果を出すためのリーダーシップとマネジメントの基本を解説。管理職に必要なスキルはプレイヤーとは別物。初心者として学び直す重要性を具体例とともに示し、誰もが自信を持って一歩踏み出せる勇気を持てる。新米リーダーからベテラン経営者まで、あらゆる上司の不安を解消する、基本スキルを紹介します。

    ダイヤモンド・オンライン

  26. 2026年6月2日

    新プロジェクトのリーダーを打診されたが、やりたくない→デキるビジネスパーソンの断わり方 - 大人の言い換え力検定

    言葉は頼もしいパートナー。あなたに力や勇気や幸せを与えてくれます。「大人の言い換え力」に磨きをかけて、日常のピンチを華麗に切り抜けたり、果敢に立ち向かったりしましょう!

    ダイヤモンド・オンライン

  27. 2026年6月2日

    まったく出世しない人は「フラットな組織」を好む。じゃあ、出世する人は? - リーダーの仮面

    まったく出世しない人は「フラットな組織」を好む。じゃあ、出世する人は? シリーズ185万部を突破した大ベストセラー『リーダーの仮面』の著者・安藤広大氏に、全ビジネスパーソンに必須のスキルを指南していただいた。

    ダイヤモンド・オンライン

  28. 2026年6月2日

    「そりゃ現場も動くわけだ…」ロシア皇帝と凄腕の営業所長に共通する、驚くほど泥臭い行動 - リーダーは世界史に学べ

    【悩んだら歴史に相談せよ】続々重版で好評を博している『リーダーは日本史に学べ』(ダイヤモンド社)の著者で、歴史に精通した経営コンサルタントが、今度は舞台を世界へと広げた。『リーダーは世界史に学べ』(ダイヤモンド社)では、チャーチル、ナポレオン、ガンディー、孔明、ダ・ヴィンチなど、世界史に名を刻む35人の言葉を手がかりに、現代のビジネスリーダーが身につけるべき「決断力」「洞察力」「育成力」「人間力」…

    ダイヤモンド・オンライン

  29. 2026年6月2日

    グローバルリーダーシップを通じた若年層の安全性と機会の向上

    OpenAIは若年層向けのAI安全に関するグローバルアクションを求め、若者向けのセーフガード、基準、機会を強化する国際研究所の設立を提案しています。

    OpenAI

  30. 2026年6月2日

    2026年に中国を訪問した世界的リーダーを一覧で紹介

    中国は今年23カ国から26人の指導者を受け入れており、その外交的および経済的影響力の増加を示しています。

    Al Jazeera English